Sollicitatieproces

Stap 1: Solliciteren

Heb je een vacature gezien waar je enthousiast van wordt? Dan kun je direct solliciteren via onze website. Hier kun je jouw CV en motivatie uploaden. 

Stap 2: We beoordelen je CV en motivatie

We lezen je CV en motivatie en bekijken of jouw profiel aansluit bij de functie waar je op hebt gesolliciteerd. 

Stap 3: We nemen contact met je op

Je ontvangt altijd bericht van ons. Sluit je profiel aan? Dan neemt een teamleider of recruiter contact met je op om een gesprek met je in te plannen.  

Stap 4: Op gesprek

We leren jou graag kennen. Wie je bent, wat je hebt gedaan en waarom je bij Kennemerhart wil werken. Dit gesprek is ook jouw kans om ons vragen te stellen. Voor sommige functies volgt, na een positief eerste gesprek, ook nog een vervolggesprek. 

Stap 5: Arbeidsvoorwaardengesprek

Als wij enthousiast over je zijn en jij over ons dan sturen we je een aanbod met arbeidsvoorwaarden. Vervolgens plannen we een arbeidsvoorwaardengesprek in. 

Stap 6: Welkom bij Kennemerhart!

Wat leuk dat jij bij Kennemerhart komt werken! Om te zorgen dat jouw start bij Kennemerhart zo fijn mogelijk is volg je een onboarding. Hierbij start je met een introductiebijeenkomst en op de eerste werkdag op locatie wordt je aan een buddy gekoppeld.  

Ontvang ons nieuws

Inschrijven nieuwsbrief

Deel dit bericht:

Geen vacature missen?

Stel een job alert in en mis geen enkele vacature meer!